試用合同模板（通用20篇）
現今很多公民的維權意識在不斷增強，人們運用到合同的場合不斷增多，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那么問題來了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編為大家收集的試用合同，希望能夠幫助到大家。
試用合同 1
甲方：_________________
乙方：_________________ 年齡：_________________
性別：_________________ 學歷：_________________
專業：_________________ 身份證號碼：___________
甲乙雙方共同確認本協議以下條款內容：
一、乙方在甲方_________部門試用，試用時間自_________年_________月_______日起至_________年_______月______日止，共計_________個月。
二、甲方負責安排乙方工作，為其提供必要的工作條件。
三、甲方負責對乙方進行職業道德、業務技能和公司規章制度的`教育和培訓。
四、甲方按照公司的規章制度考核乙方，如乙方對公司有突出貢獻，經申請批準后可提前轉正。
五、乙方享受公司試用期工資待遇。
六、乙方必須遵守甲方所規定的一切規章條款，盡職盡責，服從領導，與本公司全體同仁團結合作，如有違反或不能按期達標者，被甲方調離現工作崗位或辭聘亦無異議。
七、乙方應嚴守工作中所獲得的有關本公司的經營、財務、人事等機密，違反《保密制度》者，應承擔相應責任并接受處理。
八、乙方因工作績效不佳，品德不良，有重大失誤或給公司帶來較大經濟損失和形象損害者，甲方可隨時解除此協議，甲方亦不負任何責任。
九、乙方如被解聘或自動請求解聘時，一經核準，應立即辦理工作移交手續。
十、乙方應于試用期滿前一周向甲方提交工作總結及轉正申請，甲方根據乙方表現作出書面簽字后立即生效，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）_________ 負責人（簽字）_______
_________年____月____日
乙方（簽字）_________ _________年____月____日
試用合同 2
甲方：（用人單位）
法定代表人：
乙方：（勞動者）
身份證號：
甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，____年____月____日到____年____月____日為員工的試用期限。現甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同：
第一條原合同的勞動合同期限至____年____月____日止，現因________的原因，乙方要在試用期提前解除勞動合同。雙方協商，現勞動合同期限至____年____月____日止。
第二條甲方應當支付乙方的工資到____年____月____日勞動合同結束為止；應當繳納社保至____年____月____日止；因甲方的原因提早解除勞動合同，還應當支付給乙方一定的'經濟補償金和賠償金共____元。
第三條乙方應當在合同結束之后____日內辦理完交接手續和離職手續，并承諾自愿放棄除本協議約定以外的其它訴求。甲方應當在乙方辦理完手續之后出示離職的證明。
第四條本協議自甲乙雙方簽字后生效，雙方各執一份，具有同等的法律效力。
甲方：
年 月 日
乙方：
年 月 日
試用合同 3
甲方：________________________
乙方：________________________
身份證號：______________________________________根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協議所列條款。
甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_______個月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經雙方平等協商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。
一、乙方的崗位為：_______________________
在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。
二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規定及制度，并根據甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為_________元/月，甲方按月發放。
四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。
五、乙方在試用期內，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內。
六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月15日~20日發放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比例折合實際工作天數計算。若工資發放日恰逢周日或假日，甲方結合公司實際情況逐日順延發放。
七、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協商解決，否則，將根據公司制度，由公司按制度論處。
八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇，甲方將按照按照標準出勤天數發放相應報酬。
九、在試用期內，甲方若發現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資不計。
十、在試用期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的治理規章制度的.；或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。
十一、在試用期內，因乙方泄露甲方商業秘密，給甲方造成經濟損失；或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。
十二、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同，并且繳納養老保險。考核不合格者，公司根據實際情況將予以解雇或延長試用期，但試用期最長不超過六個月。延長期內仍不合格者，公司應予以辭退處理。
十三、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字后起生效。
十五、未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。
甲方：（公章）__________乙方：（簽字）__________
法定代表人：（簽字）__________
日期：_________年_____月______日日期：_________年_____月______日
試用合同 4
甲方：
乙方： （身份證號： ）
根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限：自 年 月 日至 年 月 日上，有效期為 個月。
二、試用崗位根據甲方的工作安排，聘請乙方在 工作崗位。
三、試用崗位根據雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為 元，該項報酬包括所有補貼在內。
四、甲方的基本權力與義務：
1.甲方的權力。
·有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度；
·有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰；
·對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權提前解除本合同。
2.甲方的義務。
·為乙方創造良好的工作環境和條件；
·按本合同支付給乙方薪金。
·對試用期乙方因工傷亡，由甲方負擔賠償。
五、乙方的基本權力和義務：
1.乙方的'權力。
·享有國家法律法規賦予的一切公民權力；
·享有當地政府規定的就業保障的權力；
·享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權力；
·對試用狀況不滿意，請求辭職的權力。
2.乙方的義務。
·遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務；
·遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的義務；
·維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權力、義務：
·試用期滿，經以現乙方不符合錄用條件，甲方有權不再簽訂正式勞動合同；
·對員工有突出表現，甲方可提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；
·試用期乙方的醫療費用由甲方承擔 %（90%），乙方承擔 （10%）；
·試用期甲方一般不為乙方辦理各項保險手續，如乙方被正式錄用，可補辦有關險種，從試用期起算；
·試用期，乙方請長病假10天、事假團黨委計超過7天者，試用合同自行解除。
七、乙方的其他權力、義務：
·試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同；
·乙方有突出表現，可以要求甲方獎勵；
·具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權力；
·反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。
八、一般情況下，試用期間乙方崗位不得變更。若需變更，須事先征求乙方的同意。
九、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原處理。
十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具同等效力，經甲乙雙方簽章生效。
甲方： 乙方：
法定代表人： 簽字：
簽約日期： 年 月 日
簽約地點：
試用合同 5
出賣人：(以下簡稱甲方)
買受人：(以下簡稱乙方)
茲為買賣______________機械先行試用，待試用期滿后滿足試用方工作需求時購買，經雙方同意訂立協議如下：
第一部分：設備名稱、規格、型號、數量、金額
設備名稱
規格
型號
數量/臺
單價
總金額
合計
第二部分：合同細則
第一條、乙方向甲方購買上述機械______________約定先行試驗后如滿足乙方工作需求時，買賣合同即刻成立。
第二條、試用期間以______個自然日為限(自接到機械的次日起算)。
第三條、前項試用如不合意時，乙方應即將機械退回以做買賣不成立，退回所需運費由乙方負擔。甲方收到乙方退回機器的________個工作日內，如發現該試用機器出現人為損壞的情況，乙方需賠償甲方維修費用，具體賠償費用由甲方工程師做評估報價。
第四條、在試用期間，乙方對買賣機械有自由使用之權，而因此有所損害的，乙方應負賠償之責。但其損害系因制造欠妥，或因運輸中損壞的`不在此限。
第五條、試用期滿，乙方______個工作日內不表態機器是否滿足其工作需求，并未將機械及時退還甲方時，視為試用合格且買賣合同即刻生效。
第六條、試用后乙方認為不合格，或試用尚未完畢須要繼續試用時，可以向甲方請求更換或延長期限但甲方不同意時可拒絕。
第七條、買賣價款議定為人民幣______元，于本合同成立同時由甲方先免費交予乙方試用，試用期滿后如乙方認為合格的，應于試用期終止日起算5個工作日內需將貨款全部一次性付清不得拖延短欠等情況。
第八條、合同爭議解決方式：本合同在履行過程中發生的爭議，由雙方當事人友好協商解決;也可由當地工商行政管理部門調解;協商或調解不成的，可依法向甲方所在地的人民法院提起訴訟，訴訟期間產生的所有費用將由敗訴一方承擔。
第九條、其他約定事項：
__________________
本合一式兩份，甲、乙雙方各執一份為憑，簽字蓋章后生效。
甲方：(蓋章)
授權代表簽字：
_________年____月____日
乙方：(蓋章)
授權代表簽字：
_________年____月____日
試用合同 6
乙方:____________
甲方:__有限公司
為促進甲、乙雙方設備采購一事的順利進行，雙方通過友好協商，簽訂以下設備試用合同，并商定如下條款，以共同遵守執行。
第一條甲方根據乙方的要求，甲方提供一臺自動光學檢測儀，型號:vt-686給予乙方試用。
產品清單:單位:人民幣
序號設備名稱型號單位數量價格
1自動光學檢測儀(aoi)vt-686臺1rmb00000.00
制造商:深圳準強科技有限公司
合計:rmb000,000.00(不含稅)
第二條甲方將設備托運到乙方并安裝調試完后，乙方須簽署設備使用驗收報告，以證明設備明細同配置清單。
第三條試用期內甲方專門指派工程師對乙方指定人員進行操作培訓，培訓合格后方可操作設備；未經培訓禁止操作設備，設備的日常維護和保養由甲方負責。試用期內由乙方提供檢測產品,甲乙雙方配合完成工作，同時收集測試數據.并交由乙方審核并簽定意見，以便試用期滿后匯總形成機器試用合格的判定依據.
第四條甲方將設備從深圳運往乙方，往返運輸的運費、裝卸費、包裝費、保險費及相關費用由甲方承擔。
第五條在設備驗收期內，乙方不得轉讓或作為財產抵押，未經甲方同意亦不得在設備上增加或拆除任何部件和遷移安裝地點。甲方有權隨時檢查設備完好情況，乙方應提供方便。
第六條設備試用期限為7天，時間從設備到乙方指定地點之日算起。試用期結束后設備需立刻歸還甲方或乙方留下作為購買的設備。
第七條設備試用期間，任何因乙方原因造成對設備部件的損壞或損傷都需做出賠償。
注:設備部件損壞:指一旦損壞即無法通過維修可以修復的部件；
設備部件損傷:指當損傷產生后可通過維修得以修復的`部件。
1.以下為一旦損壞即不可修復的設備核心部件:1:相機2:鏡頭。若有損壞則必須按實際價格賠償.相機(￥20,000.00)、鏡頭為(￥8,000.00).
2.其他部件視具體損傷程度，由雙方友好協商做出相應經濟賠償.
第八條試用期滿后，若甲方提供的設備滿足乙方所需要采購的設備性能要求，則乙方必須采購甲方設備，乙方需于試用期滿起算2個工作日內簽訂設備驗收合格報告，并同時與甲方簽訂正式采購合同。
第九條.付款方式:雙方簽訂正式采購合同后3個工作日內由乙方付給甲方設備價款的50%,余款30天內付清。
第十條本合同一經簽訂即生效。
第十一條甲、乙雙方發生爭議時，雙方在考慮共同利益及公平合理基礎上，本著誠信和諧的原則，盡力協商解決，如未能達成協議，可按下列順序處理:
(一)按協議或雙方同意的其它方式處理；
(二)提付仲裁。雙方無法協商而交付仲裁時，可按《合同法》處理，由乙雙人民法院裁決。
第十二條本合同經雙方和乙方擔保人蓋章后生效。本合同正本兩份，甲、乙方各執一份。
乙方:__(章)甲方:__有限公司(章)
地址:__地址:深圳市寶安區沙井鎮上星工業區
簽約代表:__簽約代表:__
電話: 電話:
簽約日期:____年__月__日 簽約日期:____年__月__日
試用合同 7
甲方：醫院
乙方：
甲乙雙方經自愿、鄭重、友好協商，本著“相互信任、互利互惠”的原則，為解決醫院目前設備欠缺的問題,就微波多功能治療機型號：hb-w-d壹臺（附件壹套）試用達成以下協議：
一、雙方責任（一）甲方責任：
1、甲方必須負責保證乙方所提供設備的'妥善保管，不得人為損壞，不得遺失，否則照價賠償。
2、若發現設備存在質量問題或技術指標達不到使用標準時，甲方有權終止執行使用協議，另而選擇其它產品。
（二）乙方責任：
1、乙方提供醫療設備給甲方試用前，需先經過甲方設備管理部門的同意，不得私自投放給臨床科室試用。
2、乙方提供醫療設備給甲方試用前，必須無條件向甲方提供《營業執照》、《醫療設備經營許可證》、《醫療設備生產許可證》、《醫療器械注冊證》、授權書等相關文件證明。
3、設備試用期間，乙方要負責培訓、指導甲方臨床醫務人員按照正規的操作程序使用設備。
4、若因產品質量問題而引發的一切醫療事故和糾紛，由乙方承擔其相應的法律責任和經濟賠償。
二、該協議由甲乙雙方同意以上條款簽字后執行。試用期滿后，甲方需購置乙方的設備，一切嚴格按照醫院的《采購醫療設備、衛生耗材管理辦法》執行。
試用時間：__年__月__日至__年__月__日。
甲方簽字：
乙方簽字：
_年_月_日
_年_月_日
試用合同 8
__有限公司(以下簡稱甲方)與__(先生/女士，以下簡稱乙方)雙方經友好協商，本著自愿和平等的原則，一致達成下列條款：
一、試用期限：自20__年__月__日起至20__年__月__日止。
二、工作崗位：在__擔任__工作。
三、工作時間：每日八小時，甲方因生產需要加班，應按國家的有關規定支付加班工資。
四、勞動報酬：依照按勞取酬的原則，乙方月收入不低于人民幣__元，該收入由__等構成。
五、勞動紀律：試用期間乙方遵守國家的法律法規，遵守甲方的'各項規章制度及員工守則。乙方如違反企業的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分。
六、合同解除：乙方在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職，甲方無異議;但乙方辭職必須提前5天通知甲方，否則應承擔違約責任。試用期間甲方如發現乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作等情況的，可以隨時終止試用，解除本合同，并不因此承擔違約責任。
甲方(公章)：__________________乙方(公章)：_____________________
法定代表人(簽字)：___________法定代表人(簽字)：_______________
___________年________月_____日___________年________月_________日
試用合同 9
__有限公司(以下簡稱公司)與 （先生/女士，以下簡稱員工)雙方經友好協商，
本著自愿和平等的原則，一致達成下列條款：
一、試用期限：3個月
二、工作崗位：在 擔任 工作。 員工在簽署本合同時，應知悉并愿意遵守公司的各項規定。
三、工作時間：每日八小時，公司因生產需要加班，應按國家的有關規定支付加班工資。
四、勞動報酬：依照按勞取酬的原則，員工月收入不低于國家規定的最低工資的標準。試用期生活待遇每月人民幣 元(大寫) 。
五、勞動紀律：試用期間員工遵守國家的.法律法規，遵守公司的各項規章制度及員工守則。員工如違反公司的規章制度，公司可以根據情節輕重給予必要的處分。
六、合同解除：員工在本合同履行期間可在不說明任何原因的情況下辭職，公司無異議；但員工辭職必須提前7天通知
公司，否則應承擔賠償責任。試用期間公司如發現員工不符合錄用條件或不適宜公司工作等情況的，可以隨時終止試用，解除本合同，并不因此承擔違約責任。對員工有突出表現，公司可提前結束試用，與員工簽訂正式勞動合同 。
七、其他事項：本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商原處理。本合同一式兩份，雙方各執一份，經雙方簽章后生效。
公司： 員工：
代表： 身份證號：
地址： 地址：
電話： 電話：
年 月 日 年 月 日
試用合同 10
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上，本著"公開、公平、公正"的原則，現就乙方在甲方試用達成如下協議：
1、甲方聘用乙方到 崗位試用，試用期工資 元/月。試用期工資包含出勤工資及加班工資。乙方在試用期間的考核、調職、獎金、休假、醫療、撫恤、資遣等，均按甲方的有關規定及政府有關法令辦理。
2、乙方試用時間為 個月，自20 年 月 日起至20 年 月 日止。在試用的第一個月時間內，乙方須與甲方簽定正式勞動合同，雙方約定，第一次勞動合同簽 年。
3、試用期內，如甲方認為乙方不符合要求，應立即終止試用，并按乙方實際出勤情況核發工資(按約定金額計算)。
4、試用期內，如乙方提出辭職，需提前三天向甲方提出書面辭職申請。如乙方無故終止試用，甲方不予結算工資及其它費用。
5、乙方必須嚴格遵守甲方的各項管理規定，履職盡責、努力工作，如有違反，將按甲方有關規定嚴肅處理;情節嚴重者，甲方有權直接解聘，乙方不得有異議。
6、乙方對工作中須知的公司產、供、銷(包括技術)及財務上機密應盡維護保守之責，如有泄露，愿負法律責任。
7、乙方對甲方的'設備、設施及其它公用財物應盡維護愛惜之責，如有惡意破壞，視情節輕重予以賠償或修復，并作為人事考核資料，為以后的工作調動及工資調整提供參考。
8、乙方一經甲方考核合格，正式錄用后，應按約定工作，不得中途毀約。但如因乙方工作成績不佳、個人品德不良、違法亂紀等，甲方可隨時解聘乙方且不承擔任何責任。
9、乙方如被解聘或自動請求離職，一經批準，應立即將經手的文件、財務資料、業務資料及其它資料一一交代清楚。如有遺失或拒交者，應承擔賠償并負相關法律責任。
10、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。本協議如有未盡之處，由甲、乙雙方另行協商補充，作為本協議的有效附件。
11、本協議自雙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
試用合同 11
甲方：北京__科技有限責任公司
乙方：
乙方自愿試用甲方設備，甲方負責免費安裝，甲乙雙方本著利澤信義、互惠合作的原則，簽訂本協議。
一、試用清單
123合計
二、甲方的權利和義務：
1、甲方在指定期限內免費提供一臺乙方選定的試用機型試用，甲方保證所提供試用產品為合格產品。
2、試用時間甲方有權向乙方詢問產品試用相關問題。
3、甲方在試用期間不得無故向乙方取回試用產品，除非甲方證明乙方有損害甲方權益的行為發生。
4、試用期間，甲方負責對試用產品修理，如因乙方人為因素損壞，維修費用由乙方承擔，且根據損壞程度甲方有權依其合理的判斷決定是否由乙方按本合同第一條約定之價款購買該被損壞的儀器。
5、在乙方試用產品期間，甲方擁有該產品的合格所有權，試用截止日期后乙方不得無故或尋找任何借口留置試用產品，否則，甲方有權追一切相關費用，包括但不限于該設備價款，設備裝拆勞務費（200元/次）、設備運輸費（100元/次）、設備折舊費（15元/天）等。
三、乙方權利和義務
1、乙方有權對產品的使用提出具體的改進意見；
2、乙方承諾保證試用產品依據產品說明使用；
3、乙方須提供有效證明，確保乙方擁有安裝場地的所有權或使用權。或者提供產品抵押金；
4、試用甲方提供產品，乙方可以試用前檢驗試用產品是否為合格產品；
5、試用期內乙方可就試用產品的任何問題向甲方提出咨詢，甲方將解答；
6、試用期間，乙方承擔妥善保管、合理使用產品職責，保證產品外表無劃痕、標簽完整無破損、零配件和說明書完整等責任和義務。末經甲方書面同意，不得將試用產品轉移、拆卸、轉借、出租或贈與他人，更不可用做其它商業用途；
7、乙方在使用產品后如認為該產品無質量問題，可享受甲方提供的優惠價格。購買試用期滿后的7個工作日內（購買日期指簽訂合同）；
8、乙方必須承擔按時歸還試用產品的`義務，如未能在試用截止日期前向甲方歸還，甲方有權按照第4、5條約定追討相關費用；
9、試用期間，乙方可退還甲方產品，但必須保證產品等相關完好無損；
10、在以下情況下認為乙方自動購買該設備：
（1）將設備轉移、拆卸、轉借、出租或贈與任何第三方使用，用做其它商業用途。
（2）人為損壞設備外觀
（3）撕毀設備相關資料和保修服務卡。
（4）超過試用期未將設備歸還給甲方。
四、糾紛解決方式
凡因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議，由雙方本著友好合作原則協商解決。如果友好協商后還不能解決，爭端應提交仲裁。仲裁應由雙方商定的北京昌平仲裁委員會根據仲裁法則和程序進行仲裁；仲裁裁決應為最終裁決，對雙方均具有約束力。
五、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：北京__科技有限責任公司 乙方（蓋章）：
法定代表人：法定代表人：
代理人：代理人：
日期：日期：
試用合同 12
甲方：
乙方：
甲方聘用乙方為試用期員工，試用期個月，從__年__月__日起至__年__月__日止，經雙方平等協商，現就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。
一、乙方的崗位(工種)為：，在試用期間，根據工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調整。
二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規定及制度，并根據甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。
三、乙方試用期工資為元/月。
四、乙方在試用期內，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執行。
五、乙方在試用期內，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內。
六、在試用期內，乙方提出解除本合同時，須提前一周通知甲方，協商解決，否則，將根據公司制度，由公司按制度論處。
七、乙方如在報到后提出辭職甲方將扣除保險費后，按實際數額發放報酬。
八、在試用期內，甲方如認為乙方不能勝任工作或發現乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤，依據公司制度及本合同相關內容(條款)結算。
九、在試用期內，乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的`治理規章制度的;或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對造成的結果予以相應的賠償責任。
十、在試用期內，因乙方泄露甲方商業秘密，給甲方造成經濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。
十一、試用期滿或試用期內工作突出并經考核合格者，將在當月內與公司簽訂正式勞動合同。考核不合格者，將予以解雇或延長試用期，但試用期最長不超過六個月(見公司用工制度)。延長期內仍不合格者，公司應予以辭退處理。
十二、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。
十三、未盡事宜，甲、乙雙方協商解決。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
試用合同 13
甲方：
乙方：
根據國家勞動法規的有關規定，參照行業內通常做法，甲方同意試用乙方，并由甲方安排工作。乙方同意接受甲方考核、試用。甲乙雙方現就試用期間的有關事宜達成如下協議，并共同遵守。
一、乙方在甲方的試用期為個月，崗位為，從___年___月___日至___年___月___日止。
二、乙方在甲方工作前5個工作日為適應期，適應期期間如因任何原因離職，甲方不給予任何形式的報酬和補貼。如由適應期進入試用期，則工資支付從入職第一天開始。
三、乙方在試用期間，甲方為乙方提供工作條件，乙方享受試用期員工工資待遇。
四、甲方不提供食宿，由乙方自理。
五、試用期內，如乙方工作表現突出，為甲方創造顯著經濟效益，經甲方批準可提前轉正。如因請假或表現較差，甲方可延長乙方的`試用期，試用期最長為三個月。
六、乙方在試用期間，要遵守國家的法律、法規、政策和甲方的規章制度，服從工作安排，努力完成本職工作。如有違法或思想、工作表現差，以及不能勝任本職工作的，甲方有權提前終止試用乙方。
七、試用期未滿，如乙不愿在甲方工作，亦可提前解除協議，但需提前一周通知甲方，乙方離職前要辦理好移交手續，歸還甲方財物，并嚴守甲方商業、技術機密。
八、本協議未盡事宜，甲乙雙方可協商解決。
九、本協議一式貳份，甲乙雙方各執壹份，具同等效力。
十、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
___年___月___日
___年___月___日
試用合同 14
甲方：
乙方：性別：身份證號：
家庭住址：家庭電話：
依據國家的勞動法律法規,經甲乙雙方平等協商一致，達成如下協議：
一、合同期限
1.以完成德盈國際廣場機電安裝項目中所從事的專業管理任務為期限,期滿后雙向選擇,自愿續簽
2、試用期限：自__年__月__日至__年__月__日,試用期滿甲方認為合格,能勝任所在崗位的工作,雙方自愿簽訂正式勞動合同書。
二、工作內容:甲方安排乙方從事項目部工程專業管理人員工作，乙方應當積極完成甲方分配的工作任務。
三、勞動報酬:甲方支付乙方的工資2100元/月,基于施工人員流動頻繁,社保及醫保費已含在工資內由乙方本人自行交納,若由公司辦理則按實繳數從工資中扣除。試用期限乙方的工資支付辦法為：70元/日。
四、勞動保護:甲方應當在乙方進入施工場地前對乙方進行入場施工安全教育和必要的培訓。乙方在勞動過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程，遵守工程發包單位的相關規定和甲方的相關規定。
五、工作時間:根據建筑行業的特點，雙方約定參照工程發包單位實行8小時計時工作制,每月輪休3-4天。
六、合同解除
1、合同期限屆滿即終止執行。
2、乙方在工作期間有嚴重失職對甲方或工程發包單位造成經濟損失的`，嚴重違反甲方或工程發包單位施工現場管理規定或勞動紀律的，被公安機關立案偵查或被追究刑事責任的，不能滿足崗位技能要求的，甲方隨時解除本合同。
3、甲方以非法手段強迫乙方勞動的，甲方不能提供安全的勞動條件或不能按照本合同約定支付報酬的，乙方可以解除本合同。
4、乙方擅自離崗，連續三天不上班，本合同即行終止。
5、不論何種方式解除或終止勞動合同，甲方均不支付經濟賠償。
七、爭議處理:發生勞動爭議，雙方應當先行協商解決，協商不成的，應當向甲方單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、雙方約定的其它事宜:本合同一式兩份，甲乙雙方各一份
甲方(蓋章)
乙方(簽字)負責人
__年__月__日__年__月__日
試用合同 15
甲方：___________________ 乙方：____________________
電話: ___________________ 電話：____________________
傳真：_________________ 傳真：_________________
地址：____________________ 地址：____________________
客戶試用事宜，甲乙雙方達成如下協議。
一、甲方權責
（1）甲方為乙方提供大圓機秦氏壓紗器_____個供壹臺大圓機試用，乙方試用_______天。
（2）甲方免費為乙方安裝好產品、協助乙方調試設備，供乙方檢驗產品功效。
（3）乙方到期交還試用產品時，甲方應予以當場檢驗產品完好無損無缺失，并解除試用合同。
二、乙方權責
（1）乙方在試用期內必須為甲方保管好產品。
（2）試用日期為：________年_____月_____日至_______年_____月_____日
（3）乙方應在試用期結束后2日內把試用產品歸還甲方，逾期試用甲方產品，視乙方購買甲方產品。
（4）乙方試用期間，如產品有人為損壞或缺失，乙方應賠償產品費用人民幣18元∕個
三、雙方以相互誠信的基礎簽訂此合約，在發生爭議或意外事件的情況下應本著相互尊重的`原則協調解決。
四、本協議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起立即生效，甲乙雙方各執一份。不得單方面解除合約，否則應根據對方的損失情況協商賠償。
甲方（蓋章） 乙方（蓋章）
授權代表簽字： 授權代表簽字：
簽字日期： 年 月 日 簽字日期： 年 月 日
試用合同 16
簽訂日期：________
甲方：________
乙方：________
為讓乙方有更好的機會體驗飛魚星VE982上網行為管理路由器產品，乙方作為甲方活動產品的使用方，為在此次試用之前乙方對甲方的產品及服務有一個熟悉、了解的過程，雙方在共同商議之后，雙方本著誠信、自愿、平等、公平的原則，達成如下協議：
一、本協議所涉及的產品規格、數量
產品名稱
型號規格
數量
單位
單價（元）
總價（元）
備注
飛魚星路由器
飛魚星VE982
1
臺
598
598
合同總金額（大寫）：人民幣：伍佰玖拾捌元
合計：598
二、付款方式與違約責任
1、試用期：20__年_月_日至20__年_月_日內屬于試用期，試用期時間為15天，活動試用截至日期為7月4日。
2、按照產品市場價作為試用期風險押金。
3、在試用期過程中止后，乙方未按照評審要求提交試用產品評測作品，甲方有權收回試用產品并根據試用產品損壞程度，扣除相應賠償，乙方得到甲方通知壹周內仍未歸還樣品給甲方，則視為乙方同意以全額風險金購買試用產品。
4、在試用期中止后，乙方符合甲方提出試用產品評測文章要求，并通過評分名列前20名的用戶可以免費獲得不同的'試用獎品，甲方將乙方提交全額風險押金退回乙方。
三、權利與義務
1、乙方的權利及義務
乙方有義務保證甲方產品的安全，應采取相應的防人為、防盜等措施；
2、甲方的權利和義務
甲方有權要求乙方保證產品的安全，并在產品受到損壞時有權要求乙方做出產品的全額賠償，產品價值與判斷標準見本協議第一條與第四條；
甲方有權隨時向乙方了解其產品在乙方試用的情況，特別是在產品運作異常時；
四、故障判定標準及責任區分
雙方應本著公平、互信的原則制定共同的產品質量判定標準，并依據執行，若有不盡之處，再友好協商判定。
1、產品故障
乙方必須保證正確使用甲方設備，并妥善保管甲方設備。如發生設備人為損傷或損壞，由乙方按照市場價賠償；如發生保修封條被拆分或設備丟失，視為乙方購買，價格按照市場價賠償。乙方須在測試期滿時將設備返還甲方，如超過測試期壹周內乙方未歸還設備，將視為試用者自愿全價購買產品，將不對試用者辦理退款業務；
2、合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽字后立即生效。若本合同有不盡之處，雙方本著友好合作的態度共同協商制定其它協議，與本合同共同使用。
本合同最終解釋權屬于成都飛魚星科技開發有限公司所有。
甲方：________
（簽字）
乙方：________
（簽字）
經銷商代表：________
身份證號碼：________
日期：________
日期：________
電話：________
電話：________
傳真：________
住址：________
試用合同 17
甲方：
乙方：
為了明確實習學生和實習單位的責任和義務，根據國家有關法律法規，本著平等自愿的原則，雙方簽訂本協議。
一、實習期
乙方到甲方實習，實習時間從__年__月__日至__年__月__日。實習第一個月是試用期。
二、實習內容
根據乙方的實際情況和工作需要，安排乙方工作。實習期間，乙方必須服從甲方的工作安排..甲方應向乙方提供勞動生產安全教育、勞動紀律教育和必要的技術指導。
三.工作時間
甲方根據工作需要，按照不定時工作制安排乙方工作。
四、實習報酬
根據按勞付酬的原則，甲方每月15日以貨幣形式通過銀行轉賬向乙方支付實習工資。試用期月工資為人民幣，試用期滿后按人民幣標準支付實習工資。
五、雙方的權利和義務
1.乙方在實習期間應遵守國家的法律法規和甲方制定的各項規章制度..如有違反，甲方可根據情節輕重給予必要的處罰或終止實習。
2.乙方必須嚴格遵守甲方及其客戶的商業秘密，不得利用商業秘密為個人及其家人謀取私利，不得向他人泄露甲方的信息、秘密及其他信息。一經發現，甲方有權立即解除本協議，并要求乙方賠償相應的損失，承擔相應的法律責任。
六、勞動保護
1.甲方應為乙方提供符合國家規定的安全衛生的.工作環境，并確保其在不危及人身安全的環境條件下工作。
2.甲方應根據乙方崗位的實際情況和國家規定，為乙方提供必要的勞動保護用品。
七.協議的終止或變更
1.乙方在履行本協議期間，在特殊情況下，可向甲方終止實習協議，但必須在試用期內提前7天通知甲方，試用期結束后提前30天通知甲方，并做好工作交接，否則應承擔相關責任。在實習期間，甲方如發現乙方不符合實習條件或不適合該工種，可與乙方終止實習并支付實習期間工資，然后終止本協議。
2.如甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由等手段強迫乙方工作，或甲方未按本協議規定支付乙方實習工資，乙方可隨時通知甲方終止本協議。
3.如本合同所依據的法律、行政法規發生變化，致使本合同無法履行，經甲乙雙方協商同意，可以變更本協議的相關內容。
八.法律效力
本協議一式三份，雙方各執一份，另一份交人事部門備案，雙方簽字后生效。
甲方:
乙方:
試用合同 18
甲方：_______________
地址：_______________
乙方：_______________
地址：_______________
身份證號：_______________
甲乙雙方于_年_月_日簽訂勞動合同,乙方試用期尚未屆滿,現甲乙雙方經過友好協商,達成如下條款：
一、基于協商一致,甲乙雙方自________________年______月______日起(含該日)解除原勞動合同。
二、甲方已向乙方支付工資至________________年______月______日為止(含該日)。
三、乙方應按照甲方要求辦理相關工作交接手續,并返還所有權或使用權歸屬于甲方的所有物品,在本協議生效后天內辦理完畢。
四、本協議簽訂之時,如果甲乙雙方之前簽訂有保密協議、競業禁止協議,則雙方仍應對原協議予以遵守。
五、乙方不得有損害甲方利益的.行為。
六、自本協議生效之日起,甲方雙方基于勞動關系產生的一切權利義務已經結清,互無糾葛。
七、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
八、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方：_______________
乙方：_______________
法定代表/授權代表：_______________
簽訂時間：________年____月___日
簽訂時間：________年____月___日
試用合同 19
甲方：
簽定日期：
乙方：
編號：
根據國家和本地勞動管理規定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關于公司新進各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎上，經協商一致同意簽訂本試用合同。
一、試用合同期限：自_年_月_日至_年_月_日，有效期為_個月。
二、試用崗位根據甲方的工作安排，聘請乙方在工作崗位。
三、試用崗位根據雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為元，該項報酬包括所有補貼在內。
四、甲方的基本權利與義務：
1、 甲方的權利。有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;有權對乙方違法亂紀和違反公司規定的行為進行處罰;對試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權提前解除本合同。
2、甲方的義務。為乙方創造良好的工作環境和條件，按本合同支付給乙方薪金;對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓。
五、乙方的基本權利和義務：
1、 乙方的權利。享有當地政府規定的就業保障的權利;享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;對試用狀況不滿意，請求辭職的權利。
2、 乙方的義務。遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務; 遵守公司各項規章制度、員工手冊、行為規范的`義務; 維護公司的聲譽、利益的義務。
六、甲方的其他權利、義務：
試用期滿，如乙方不符合錄用條件，甲方有權不再簽訂正式勞動合同;如員工業績突出并對公司有重大貢獻，甲方可根據實際情況酌情提前結束試用，與乙方簽訂正式勞動合同;乙方被正式錄用，方可辦理各項保險手續，試用期乙方不享受各項保險。
七、乙方的其他權利、義務：
試用期滿，有權決定是否簽訂正式勞動合同; 乙方有突出表現，可以要求甲方獎勵; 具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權利。
八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協商的原則處理。本合同一式兩份，經甲乙雙方簽字蓋章生效，甲、乙雙方各執一份。
甲方：
乙方：
法定代表人：
簽字：
日期：日期：
試用合同 20
甲方：_________________甲方代表：_________________
乙方：_________________
文化程度：_________________性別：_________________
住址：_________________民族：_________________
出生日期：_________________電話：_________________
身份證號碼：_________________
本著“平等自愿、協商一致”的原則，經雙方協商，乙方被甲方聘用為專職業務員。為了保障甲乙雙方的合法權益，特制定協議如下：
一、勞動合同期限
合同履行期限為自________年____月____日起，至________年____月____日止，其中試用期為個月(自________年____月____日起，至________年____月____日止)。
二、工作內容
1、乙方工作崗位為業務員，按甲方公司指定負責具體的銷售業務。
2、雙方有關崗位聘用、解聘等事項按有關規定辦理。
三、雙方責任和義務
1、甲方應根據國家有關勞動保護、安全生產的法規制度，采取有效措施，為乙方提供良好的勞動環境和工作條件，加強對職工的安全、衛生和勞動保護。
2、甲方根據生產和工作需要，對職工提供必要的專業技術培訓和業務進修條件，并進行業務學習等。
3、乙方上崗后應按照甲方的生產和工作要求，掌握本崗位的工作技能，按質按量地完成各項規定的生產和工作任務，并接受甲方職能部門的有關考核。
4、乙方在合同期內，應樹有良好的職業道德和精神風貌，維護企業聲譽，愛護集體財產。
5、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業務款，否則將依法追究其法律責任。
6、公司所有業務款項均由公司辦公室會計人員收取并開正式收據或者打入公司專用賬號，乙方不得以任何形式私自收取，造成經濟損失的追究其法律責任。
7、乙方在業務銷售過程中，不得私自壓價或抬高價格，不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為，一經發現，即予開除，造成經濟損失的追究其法律責任。
8、乙方發生任何不安全事故、違紀違法等活動，甲方不承擔任何責任，甲方可協助相關部門處理。
四、用工性質：_________________(全職或兼職)
五、勞動報酬
甲方實行本企業的內部工資分配形式并根據“按勞分配”的原則，按照崗位的勞動技能高低、工作責任大小、勞動強度和勞動條件優劣情況，確定乙方的勞動報酬，并隨著生產經營發展和經濟效益增長情況，逐步提高乙方勞動報酬和有關福利待遇。
1、業務員工資=底薪+業務提成。
2、底薪計算方法：業務員工底薪為________元，月末未簽單者無底薪。
3、業務提成計算方法：要求底薪者按照：_________________的比率計提成;不要求底薪者按照：_________________的比率計提成。
4、乙方在生產或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。
六、競業禁止條款
(一)乙方義務
1、未經甲方同意，在職期間不得自營或者為他人經營(包括投資于)與甲方同類的營業，不得到其他單位任職。
2、不論因何種原因從甲方離職，離職后兩年內(自勞動關系解除之日起計算，到勞動關系解除兩年后的次日止)都不得到與甲方有競爭關系的單位就職。上述單位包括但不限于下列單位：同行業、與本公司有競爭關系且本公司認為已經成為或者可能成為競爭對手的各類企業。
3、不論因何種原因從甲方離職，離職后兩年內(自勞動關系解除之日起計算，到勞動關系解除兩年后的次日)都不得自辦與甲方有競爭關系的企業或者從事與甲方商業秘密有關的產品的生產經營，上述與甲方有競爭關系的企業，主要指：與甲方重要商業秘密直接相關的、可能與甲方構成競爭關系的企業。
(二)甲方的義務
1、從乙方離職后開始計算競業限制時起，甲方應當按照競業限制期限向乙方支付一定數額的競業限制補償費。補償費的年支付額由下列公式求得：
C=(AI-PI)，其中：
C：競業限制年補償費;
AI：乙方離開甲方單位前三年(或者前一年)從甲方獲得的年平均收入;
PI：乙方承擔競業限制義務后，從事其他工作實際或能夠獲得的年收入。
2、補償的支付方式按下列第項執行：
(1)于__________年__________月__________日前，甲方一次性向乙方付清_______元;
(2)按月(季、年)支付，從________年____月____日到________年____月____日止。
(三)違約責任
1、乙方不履行本條第(一)款規定的義務，應當承擔違約責任，一次性向甲方支付違約金人民幣_元(可以參照乙方從甲方領取的年補償費來確定)，乙方因違約行為所獲得的收益應當歸甲方所有，甲方有權對乙方予以處分。因乙方違約行為給甲方造成損失的，乙方應當承擔賠償責任(如已經支付違約金的，應當予以扣除)。
2、前項所述損失賠償按照如下方式計算：
(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受的實際經濟損失，計算方法是：因乙方的侵權行為導致甲方的產品銷售數量下降，其銷售數量減少的總數乘以每件產品的利潤所得之積;
(2)如果甲方的損失依照上述計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤，
計算方法是：乙方從每件與違約行為直接關聯的產品獲得的利潤乘以在市場上銷售的總數之積;
(3)甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用，應由乙方另行支付。
(4)甲方因乙方違約行為導致訴訟而聘請律師的律師費及其他因訴訟產生的差旅費、通訊費等各項費用均由乙方承擔。
3、因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權益，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者依照有關法律法規要求乙方承擔侵權責任
七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
1、訂立本合同所依據的'法律、行政法規、規章發生變化，本合同應變更相關內容。
2、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。
3、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
5、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應提前10日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或非因工負傷，醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作;
(2)乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
6、本合同期限屆滿，勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。
八、雙方需要約定的有關條款
1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業秘密的保守事項，給甲方造成經濟損失的，應按損失的程度依法承擔賠償責任。
2、乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應向甲方償付培訓費和招接收費。
九、勞動爭議處理及其他
1、因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位相關負責人申請調解;調解不成，當事人一方要求仲裁的，向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決結果不滿意的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
2、本合同未盡事宜，以法律的相關規定予以執行。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
聲明：本合同最終解釋權歸公司所有。
甲方：_________________乙方：_________________(簽字)
甲方代表：_________________
簽訂日期：_________________簽訂日期：_________________
附：乙方身份證復印件和相關證明
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